PROGRAMMA

Le basi del conflitto:

• Distinzione tra contrasto e il conflitto
• Tipologie di conflitti: Conflitti positivi e negativi
• Le fasi del conflitto

ll conflitto e gli stili relazionali:

• Consapevolezza e relazione
• Contatto con se stessi e con gli altri
• L’intelligenza relazionale

Consapevolezza ed intelligenza emotiva:

• Il linguaggio delle emozioni
• La rabbia, l’aggressività e la violenza: come trasformarle in comportamenti funzionali
• Il potere dell’empatia
• La comunicazione non violenta

MODALITÀ

In Aula

DURATA INIZIATIVA

7 ore articolate su 1 giornata

REGIONI

Lazio; Abruzzo

LOCALITÀ

Roma; Latina; Viterbo; Rieti; L’Aquila; Avezzano

METODI E TECNICHE DI FORMAZIONE

• Lezione frontale
• Discussioni in piccoli gruppi e in plenaria
• Esercitazioni

MATERIALI DIDATTICI

• Slides
• Bibliografia

NUMERO MASSIMO DI PARTECIPANTI

15

DESTINATARI

L’incontro è rivolto principalmente a Dirigenti, Funzionari, Manager e professional

DOCENTI

Formatore Senior – Counselor – Business Coach